Un grupo diverso de profesionales (trabajadores de la construcción y personal médico) sonríen e interactúan sobre un fondo urbano difuminado al atardecer. En primer plano, se superponen iconos y texto que resaltan '2025', 'SIN PERDER DINERO' y huchas con monedas, simbolizando la jubilación anticipada en trabajos específicos sin penalización económica.

Jubilación anticipada 2025: qué trabajos podrán retirarse antes sin perder dinero y qué requisitos pide la Seguridad Social

En 2025, la jubilación anticipada presenta importantes novedades gracias al Real Decreto 402/2025, que regula el procedimiento para que ciertos trabajadores con empleos penosos, tóxicos, peligrosos o insalubres puedan acogerse a la jubilación antes de la edad ordinaria sin sufrir recortes económicos en sus pensiones.

Trabajos que podrán jubilarse anticipadamente sin perder dinero

Este decreto reconoce que ciertas ocupaciones exigen un desgaste físico y psicológico elevado que justifica retirarse antes sin penalización salarial. Algunos de los sectores y trabajos contemplados son:

  • Trabajadores en la construcción expuestos a riesgos físicos y químicos.
  • Personal de limpieza en entornos industriales con contactos tóxicos.
  • Miembros de fuerzas y cuerpos de seguridad con tareas de alto riesgo.
  • Profesionales sanitarios en unidades de cuidados intensivos, emergencias o similares.
  • Trabajadores ferroviarios, conductores o tripulantes técnicos de vuelo.

Estos trabajadores deben acreditar el desempeño en estas actividades durante un tiempo mínimo y demostrar mediante informes técnicos la penosidad, toxicidad o peligrosidad de su labor.

Requisitos para acogerse a la jubilación anticipada 2025

Para acogerse a este derecho, la Seguridad Social exige:

  • Edad mínima de 52 años para poder aplicar coeficientes reductores de la edad legal de jubilación.
  • Período mínimo de cotización que, en general, coincide con el exigido para la jubilación ordinaria (al menos 35 años cotizados).
  • Alta o situación asimilada en la Seguridad Social en el momento de la solicitud de jubilación.
  • Acreditación del tiempo efectivo realizando el trabajo penoso o peligroso durante un período equivalente al mínimo exigido para la jubilación.
  • Presentación de la solicitud formal acompañada de la documentación técnica y la valoración de una Comisión de Evaluación integrada por distintos ministerios y organizaciones sindicales y empresariales.

Una imagen dividida en dos ambientes contrastantes. A la izquierda, un paisaje industrial oscuro con engranajes y una balanza pesando pilas de monedas de oro, flanqueada por iconos de profesionales conectados, simbolizando el esfuerzo laboral y la acumulación de riqueza. A la derecha, un sereno paisaje de montañas y un lago. En el centro, una persona de pie en una carretera con el año '2025', mirando hacia adelante, representa el camino hacia la jubilación anticipada y las decisiones relacionadas con el trabajo y el retiro.

Procedimiento de reconocimiento y evaluación

El Real Decreto establece un procedimiento detallado:

  • La Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social (DGOSS) elabora informes sobre morbilidad y mortalidad de los sectores afectados.
  • Con estos datos, la Comisión de Evaluación analiza la concurrencia de las condiciones que justifican la aplicación de coeficientes reductores.
  • En caso de aprobarse, se dictará un Real Decreto sectorial que habilite la jubilación anticipada para ese colectivo.
  • La solicitud debe presentarse electrónicamente y los informes oficiales serán fundamentales para valorar el caso individual.

Jubilación anticipada voluntaria y coeficientes reductores en 2025

Además, la jubilación anticipada voluntaria permite a quienes cumplan ciertos requisitos retirarse hasta dos años antes de la edad ordinaria, pero con penalizaciones:

  • Edad mínima de 64 años y 8 meses (para 2025).
  • Condición de tener al menos 35 años cotizados.
  • Aplicación de coeficientes reductores que penalizan la cuantía de la pensión según los meses de anticipación.
  • El descuento en pensión varía y puede ir del 3,26 % al 21 %, dependiendo del tiempo anticipado y años cotizados.

Casos especiales y otros colectivos

Se contemplan también situaciones especiales como:

  • Jubilación anticipada por discapacidad a partir del 33 %, que puede iniciarse a los 56 años.
  • Beneficios adicionales para padres con hijos o hijos con discapacidad.

Consejos prácticos para trabajadores interesados

Para aprovechar estas nuevas posibilidades, se recomienda:

  • Informarse en portales oficiales y asesorarse con expertos en derecho laboral y Seguridad Social.
  • Reunir y conservar toda la documentación sobre el historial laboral y condiciones del trabajo.
  • Realizar las solicitudes a través de canales oficiales, preferentemente medios electrónicos de la Seguridad Social.

Impacto social y económico

Estas medidas buscan equilibrar la necesidad social de proteger a trabajadores en empleos difíciles con la sostenibilidad del sistema de pensiones, fomentando condiciones laborales más seguras y manteniendo los derechos adquiridos.

Fuentes oficiales y más información

Para información actualizada y trámites, el portal de la Seguridad Social es la referencia oficial donde consultar guías, requisitos y comunicar solicitudes.

El Boletín Oficial del Estado publica el texto íntegro del Real Decreto 402/2025 con todos los detalles legales sobre jubilación anticipada.

En 2025, la jubilación anticipada abre posibilidades para que trabajadores en sectores con condiciones duras puedan retirarse antes de la edad habitual sin perder derechos económicos, siempre bajo cumplimiento de requisitos estrictos y procedimientos claros. Informarse a fondo y contar con asesoría son claves para aprovechar esta oportunidad.

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